Author: Анна Бендрит

Таким образом:

Трудовая миграция в условиях глобализации экономического развития является сложным и масштабным явлением, которое вызывает неоднозначные результаты: ликвидируя дефицит рабочей силы в ряде областей и регионов, она обостряет конкуренцию на рынке труда; давая возможность получения сверхприбыли, создает дополнительное давление на социальную сферу. Миграция, с одной стороны, открывает возможности для взаимообогащения культур, а с другой – создает проблему сохранения национальной самобытности, как иммигрантов, так и местного населения. Для Украины трудовая эмиграция оказывает содействие решению проблемы безработицы и, в то же время, является основой для потери конкурентоспособной национальной рабочей силы.

ИООШ №4

11-А класс
Бендрит Анна

Миграция в условиях глобализации

Социальные и демографические последствия трудовой миграции в Украине

Роль: Социолог

Постановка проблемы :

Вопрос трудовой миграции граждан Украины является проблемой государственного уровня, учитывая стремление нашего государства к евроинтеграции, растущий уровень безработицы, как следствие мирового кризиса. Эта тема является постоянно обсуждаемой в прессе и по телевидению, привлекая внимание всего общества.
Главной причиной трудовой миграции из страны можно, безусловно, считать социально-экономическую

Устойчивая тенденция трудовой миграции из Украины приводит к негативным последствиям, а именно:
1. Выезд за границу высококвалифицированной трудовой силы, приводит к «обнищанию» научных кругов нашей страны или же к «утечке умов»
2. Негативно влияет на демографическую ситуацию в стране. В Украине, начиная с 1993 года, прослеживается тенденция уменьшения численности населения, вследствие резкого сокращения рождаемости и увеличения смертности. А происходит это из-за того, что мигрируют в большинстве случаев здоровые молодые люди, которые потенциально являются продолжателями своего рода.
3.Согласно различным оценкам специалистов, численность трудовых эмигрантов варьирует от 2 до 7 млн. чел. Такие масштабы миграции украинских граждан обусловливают значительные потери рабочей силы, которые могут иметь в будущем серьезные негативные последствия для социально-экономического развития Украины.

При этом следует заметить, что внешняя трудовая миграция имеет не только отрицательные, но и положительные последствия:
1.Трудовая миграция является фактором, снижающим давление безработицы на внутренний рынок труда, следовательно, уменьшающим уровень социального напряжения в обществе. Для граждан Украины, имеющих высокий уровень квалификации, возможность трудоустройства за границей часто является шансом обеспечить более широкие возможности профессиональной самореализации и получить более высокий уровень материального благополучия.
2. Также положительным следствием трудовой миграции является то, что определенная часть украинцев смогла заработать себе начальный капитал за границей и начать собственный бизнес в Украине